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面對(duì)主面試官司突如其來的提問，可以無厘頭回答嗎？！

求職找工作都免不了面試這一關(guān)，應(yīng)答技巧網(wǎng)絡(luò)上有許多信息可參考。面對(duì)主考官突如其來的提問，究竟是要「正經(jīng)八百」的回復(fù)較安全，還是來個(gè)「腦筋急轉(zhuǎn)彎」的答案好？日前有建筑人才分享自己幾次的面試經(jīng)驗(yàn)，以輕松的態(tài)度與主管交談，有時(shí)中間穿插無厘頭的應(yīng)答，結(jié)果全部都錄取通過。

這位建筑人才表示，最近在找工作，面試了幾間公司，分享面談中Q&A。他舉例：有次被問到，「在剛剛問卷中有提到你之前的主管有一個(gè)特點(diǎn)你很喜歡，那請(qǐng)問你有不喜歡他什么地方嗎？」當(dāng)下，他就就驚覺這是陷阱題，于是他打趣回答，「穿搭很屁算嗎？」，這一答引來對(duì)方大笑，再反問有多屁？

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另外，有次面試對(duì)方提及公司需要輪班，問他能否接受？結(jié)果他響應(yīng)「請(qǐng)問是亂輪？」對(duì)方也笑了出來，直接再回「亂倫是不合法的哦！我們公司不會(huì)亂輪！都是一個(gè)月一個(gè)月安排的～不用擔(dān)心！」此外，有次團(tuán)體面試被問到對(duì)未來的規(guī)劃及夢(mèng)想。同梯的面試者大多回答，「精進(jìn)自己、考證照然后進(jìn)修」。結(jié)果輪到這位建筑人才時(shí)，他突發(fā)其想回答說，「我的夢(mèng)想是不上班，財(cái)富自由」。

他認(rèn)為面試除了是了解求職者的專業(yè)外，公司也希望了解你的人格特質(zhì)。由于他面試的工作都是房地產(chǎn)策劃類型，因此臨場(chǎng)反應(yīng)很重要，偶爾開開玩笑無傷大雅，還能借此可了解公司主管與自己是否合得來。

網(wǎng)友對(duì)于這位建筑人才的回答看法很兩極，有人認(rèn)為「人事聽官方說法聽多了，來一個(gè)這么可愛的肯定印象深刻」、「我覺得很好啊，不過要看性質(zhì)，房地產(chǎn)策劃之類我覺得還可以」、「在房地產(chǎn)策劃行業(yè)這種高情商的人才很有優(yōu)勢(shì)啊，覺得這位建筑人才很棒」。不過，也有另一反應(yīng)表示「如果是年輕的面試官，這樣講還好，老的面試官可能不太能接受」、「笑歸笑，人家一定覺得很輕浮」、「有時(shí)候他們只是表面笑笑，但是心中覺得不ok」。

筑招網(wǎng)人事總監(jiān)表示，面試除了展現(xiàn)個(gè)人專業(yè)，也是主考官了解你個(gè)人特質(zhì)的最佳機(jī)會(huì)。初步見面難免緊張害怕，但面對(duì)過程中的QA真的不用太急著立刻回答，先思考一下如何在應(yīng)答中展現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)、特質(zhì)，并要回復(fù)問題的核心，過程中確實(shí)掌握到「聽清楚、想明白、禮貌回」的原則，才能讓每一次面試展現(xiàn)最佳的自己，每每出擊都能成功達(dá)陣、順利錄取。