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面試禁忌:絕不能說(shuō)的3句話,你都巧妙避開(kāi)了嗎?面對(duì)突來(lái)的疫情、全球經(jīng)濟(jì)仍平緩的情況下,不僅公司在招聘人才時(shí)需要慎重,正在找尋新工作機(jī)會(huì)的你,除了努力修改個(gè)人簡(jiǎn)歷外,還能做什么準(zhǔn)備呢?關(guān)鍵就在于面試回答時(shí),你是否曾不小心說(shuō)出了不該說(shuō)的一句話,而這些無(wú)心之言成為面試官心中的大忌?
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很多求職者都想不通,為何面試時(shí)跟主管相談甚歡,氣氛也十分融洽,為什么最后還是不錄取我呢?事實(shí)上,面試其實(shí)沒(méi)這么困難,但當(dāng)我們不知所云時(shí),那才可怕。因此,這次就一起來(lái)看看,究竟有哪些看著無(wú)關(guān)痛癢的面試回答,會(huì)讓自己在面試中誤踩地雷呢?
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禁忌一:我真的很需要這份工作
這句面試回答乍聽(tīng)之下,會(huì)覺(jué)得好像很積極地展現(xiàn)你的求職企圖心,但聽(tīng)在面試官心里,就好比你在向他乞討的感覺(jué),除了會(huì)認(rèn)為你軟弱無(wú)能,甚至還會(huì)懷疑是不是其他公司都不肯錄取你,尤其是已經(jīng)有工作經(jīng)驗(yàn)的人,更要小心避開(kāi)在面試時(shí)說(shuō)出這句話。
此外,也請(qǐng)求職朋友們謹(jǐn)記,別在面試回答時(shí)太過(guò)誠(chéng)實(shí)地表達(dá)自為什么需要這份工作的目的,像是這份工作只是你職涯的跳板、你想利用這份工作存錢(qián)等,因?yàn)楣居肋h(yuǎn)都希望員工可以把在公司奮斗視為自己的事業(yè)、保有歸屬感,而非只是一個(gè)維持生計(jì)的地方或是你人生的過(guò)場(chǎng)。
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禁忌二:老實(shí)說(shuō),我的前上司能力很差
面試過(guò)程中,多少會(huì)被問(wèn)到上一份工作的離職原因,若你回答:老實(shí)說(shuō),我的前主管對(duì)下屬要求很多,天天都要我們加班…那可就犯了面試回答中的大忌了!
而原因有兩個(gè):第一,“老實(shí)說(shuō)”可能是你日常不經(jīng)意的口頭禪、沒(méi)有特別用意,但面試官可能會(huì)疑惑,那你剛才說(shuō)的其他話都不是老實(shí)說(shuō)嗎?第二,或許你只是想抱怨一下你不喜歡前上司的管理方式,但在未來(lái)公司面前,肆意批評(píng)前上司絕對(duì)是一項(xiàng)沖動(dòng)的行為,因?yàn)橐环矫嫠矔?huì)擔(dān)心,錄取你后下一個(gè)被批評(píng)的對(duì)象就換成他;另一方面,在你還不了解對(duì)方的情況下,或許他十分認(rèn)同你口中批評(píng)的前上司做法。
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禁忌三:我沒(méi)有任何問(wèn)題想問(wèn)了
每逢面試尾聲時(shí),相信多數(shù)求職者都曾被問(wèn)過(guò)“你還有沒(méi)有什么問(wèn)題”表面上是準(zhǔn)備結(jié)束面試,面試官順帶禮貌問(wèn)一句看看你是否還有其他疑問(wèn),但無(wú)論剛才過(guò)程中,對(duì)方已經(jīng)如何詳細(xì)地說(shuō)明職位工作內(nèi)容、公司文化、團(tuán)隊(duì)架構(gòu)等,解答了你大部分的疑問(wèn),你都不可以回答說(shuō)沒(méi)有。
因?yàn)槿绻阒苯诱f(shuō)沒(méi)什么要問(wèn)的了,或者問(wèn)的盡是些薪資福利的,都會(huì)讓面試官覺(jué)得你準(zhǔn)備的不夠充分,對(duì)這份工作和公司其實(shí)沒(méi)多大興趣和熱忱。因此,小編在這邊也建議求職朋友們,不妨事先準(zhǔn)備兩個(gè)問(wèn)題,一個(gè)適合于所有工作職缺,另一個(gè)可以針對(duì)面試官提及的內(nèi)容再作深入追問(wèn)。
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最后,小編也期望透過(guò)以上這些面試禁忌回答的整理,能讓大家在未來(lái)找尋自己想要的工作或團(tuán)隊(duì),能夠更精準(zhǔn)地表達(dá)你個(gè)人的特質(zhì)與經(jīng)歷,也讓面試官更能快速地抓住重點(diǎn),不浪費(fèi)你們彼此的時(shí)間。
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