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清空篩選條件

06-08
行政專(zhuān)員

3-5k

大專(zhuān) 1-3年 四川-成都市

1、負(fù)責(zé)辦公類(lèi)固定資產(chǎn)采購(gòu)、管理,辦公設(shè)備的維護(hù)管理; 2、負(fù)責(zé)辦公室和項(xiàng)目行政相關(guān)事務(wù)跟進(jìn)及管理; 3、配合項(xiàng)目做好相關(guān)行政工作;

face 四川中帝建設(shè)有限公司 1-50人

06-08
行政文員

3-5k

大專(zhuān) 不限 江蘇-連云港市

1、行政招聘、入職管理、后勤衛(wèi)生和日常雜碎事情管理。 2、社保、公積金核定。 3、日常接待。 4、體系管理涉及本部門(mén)文件事務(wù)整理與落

face 江蘇潤(rùn)普食品科技股份有限公司 201-500人

06-08
行政外勤

5-7k

大專(zhuān) 不限 重慶-豐都縣

崗位工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)維護(hù)公司外鏈關(guān)聯(lián),制訂并制定外鏈工作方案,推動(dòng)公司業(yè)務(wù)開(kāi)展及維護(hù)公司整體形象,和政府各個(gè)部門(mén)及業(yè)主企業(yè)相關(guān)事宜

face 重慶廣利建設(shè)工程有限公司 51-200人

06-08
后勤保障部部長(zhǎng)

20k-50k

高中 4-5年 新疆-哈密

后勤保障部部長(zhǎng)崗位介紹及任職要求   后勤保障部部長(zhǎng)2名。高中以上文化水平,年齡35-55周歲。人品誠(chéng)信溫和,待人誠(chéng)懇對(duì)人熱情周到,

face 新疆鴻業(yè)化工投資有限公司 201-500人

06-08
董事長(zhǎng)助理

7-10k

大專(zhuān) 4-5年 遼寧-沈陽(yáng)市

崗位職責(zé): 1、深入了解領(lǐng)導(dǎo)工作職責(zé),參與并協(xié)助董事長(zhǎng)完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作 2、了解領(lǐng)導(dǎo)的主要活動(dòng)情況,做好領(lǐng)導(dǎo)的工作日程安排 3、

face 沈陽(yáng)張明化工有限公司 201-500人

06-08
辦公室文員

5-7k

大專(zhuān) 1-3年 浙江-杭州市

1、要求工作2年以上,敬業(yè)負(fù)責(zé),對(duì)工作有熱情; 2、在杭州設(shè)計(jì)院工作,在派出所擔(dān)任文員,管理合同、印章、上傳圖紙等; 3、能夠獨(dú)立開(kāi)

face 浙江省地下建筑設(shè)計(jì)研究院有限公司杭州分院 51-200人

06-08
行政主任

5-7k

大專(zhuān) 1-3年 安徽-蕪湖市

職責(zé)項(xiàng)目部行政/人事負(fù)責(zé)人: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部綜合部文本文件、會(huì)議紀(jì)要、會(huì)議準(zhǔn)備、文件收發(fā)等工作,必須具備一定的獨(dú)立寫(xiě)作能力; 2、負(fù)

face 蕪湖翔昀建設(shè)有限公司 1-50人

06-08
行政人員

3-5k

學(xué)歷不限 不限 陜西-榆林市

要求:22-40歲,熟悉辦公軟件,有駕照、會(huì)開(kāi)車(chē) 1、做好公司綜合性材料、領(lǐng)導(dǎo)講話等重要文件、材料的草擬工作;做好公司的信息調(diào)研、文

face 佳縣宏遠(yuǎn)天然氣有限責(zé)任公司 51-200人

06-08
行政管理員

7-10k

大專(zhuān) 4-5年 廣東-廣州市

1、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,能力突出者可放寬條件; 2、五年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn),能力突出者條件可放寬; 3、協(xié)助公司建立健

face 廣州小城創(chuàng)展建設(shè)工程有限公司 1-50人

06-08
行政總監(jiān)

10-15k

本科 7-10年 山東-濟(jì)南市

1、 建立并完善行政管理體系,制定和完善行政管理制度,并監(jiān)督行政各制度、流程運(yùn)行情況。 2、 協(xié)調(diào)各部門(mén)進(jìn)行員工手冊(cè)的匯編工作。 3

face 舜泰檢測(cè)科技集團(tuán)有限公司 201-500人

06-08
行政主管

10-15k

大專(zhuān) 4-5年 江西-九江市

負(fù)責(zé)建立整個(gè)公司的人力資源管理體系,確保人力資源工作能夠根據(jù)公司的發(fā)展目標(biāo)更加規(guī)范。

face 湖北君健新材料股份有限公司 51-200人

06-08
行政助理

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 四川-成都市

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)作信息的收集和整理,并向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 2、做好黨務(wù)黨建宣傳工作; 3、協(xié)助做好黨支部有關(guān)會(huì)議和

face 中鐵成都軌道交通健康管理技術(shù)有限公司 51-200人

06-08
行政助理

5-7k

大專(zhuān) 1-3年 上海-嘉定區(qū)

1、公司辦公室日常事務(wù)管理 2、辦公室軟件熟練操作 3、責(zé)任感,工作能力強(qiáng)

face 上海寬?cǎi)Y建筑裝飾工程有限公司 51-200人

06-08
行政前臺(tái)

5-7k

本科 1-3年 廣東-東莞市

崗位工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常到訪客戶(hù)接待工作; 2、負(fù)責(zé)公司行政部門(mén)辦公用品采購(gòu)、匯總、申領(lǐng)備案等工作; 3、負(fù)責(zé)公司固資、易耗

face 廣東共未來(lái)工程科技有限公司 1-50人

06-08
工程內(nèi)勤

薪資面議

大專(zhuān) 不限 四川-成都市

崗位職責(zé): 1、整理主管資料,建立臺(tái)賬; 2、統(tǒng)計(jì)公司監(jiān)理項(xiàng)目部的考勤情況; 3、出具各類(lèi)聘書(shū),建立臺(tái)賬; 4、與相關(guān)單位的工作對(duì)

face 四川明清工程咨詢(xún)有限公司 501-1000人

06-08
行政人員

10-15k

大專(zhuān) 4-5年 上海

1.熟悉辦公軟件; 2.工作滿3年以上;

face 上海九斛建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

06-08
行政副總

10-15k

本科 1-3年 江西-宜春市

1 參與公司建設(shè)運(yùn)營(yíng)日常管理的決策,向董事長(zhǎng)報(bào)告職責(zé)范圍內(nèi)的工作;參與公司管理目標(biāo)、計(jì)劃、制度和日常管理的重要決策的討論和制定;

face 江西建邦建設(shè)集團(tuán)有限公司 201-500人

06-08
行政專(zhuān)員

5-7k

本科 不限 湖南-長(zhǎng)沙市

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織公司會(huì)議(會(huì)議通知、會(huì)議安排、會(huì)議紀(jì)要等); 2、負(fù)責(zé)處理公司文件(接收公司內(nèi)部各部門(mén)提交給公司領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)

face 湖南華銀國(guó)際工程設(shè)計(jì)研究院有限公司 51-200人

06-08
行政主管

薪資面議

大專(zhuān) 5-7年 江西-上饒市

工作責(zé)任: 1 .負(fù)責(zé)公司各類(lèi)行政管理制度的建設(shè)、健全和監(jiān)管 2 .負(fù)責(zé)起草行政部門(mén)綜合型文檔、工作規(guī)劃、歸納、匯報(bào)、請(qǐng)示報(bào)告等書(shū)面

face 蜂巢能源科技股份有限公司 501-1000人

06-08
行政司機(jī)

薪資面議

高中 不限 江蘇-常州市

工作責(zé)任: 1 .嚴(yán)苛遵守企業(yè)規(guī)章制度,認(rèn)真履行職責(zé) 2 .依照領(lǐng)導(dǎo)安排,準(zhǔn)時(shí)抵達(dá),確保工作中車(chē)輛要求; 遵守《中華人民共和國(guó)道路交

face 蜂巢能源科技股份有限公司 501-1000人

文秘/助理/行政后勤工作內(nèi)容

文章

2023-06-06

文秘/助理/行政后勤市場(chǎng)需求
隨著建筑和工程行業(yè)的快速發(fā)展,工程文秘、助理和行政后勤的市場(chǎng)需求也逐漸增加。這些崗位在工程項(xiàng)目中起著關(guān)鍵的支持和管理作用,為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提供必要的協(xié)調(diào)和組織支持。筑招網(wǎng)小編下面將探討工程文秘/助理/行政后勤在市場(chǎng)上的需求情況。

2023-06-06

文秘/助理/行政后勤面試問(wèn)題及答案
工程文秘、助理和行政后勤是工程項(xiàng)目中不可或缺的角色,他們?cè)诮M織和管理項(xiàng)目的日常事務(wù)方面發(fā)揮著重要作用。在面試過(guò)程中,面試官通常會(huì)提出一系列問(wèn)題來(lái)評(píng)估候選人的能力和適應(yīng)性。筑招網(wǎng)小編帶您了解以下是一些常見(jiàn)的工程文秘/助理/行政后勤面試問(wèn)題及其參考答案,供參考

2023-06-06

文秘/助理/行政后勤待遇及就業(yè)前景
建筑行業(yè)是一個(gè)龐大而充滿活力的行業(yè),文秘、助理和行政后勤在其中發(fā)揮著重要的角色。他們負(fù)責(zé)組織和管理建筑項(xiàng)目的日常事務(wù),協(xié)助管理層和團(tuán)隊(duì)成員順利進(jìn)行工作。那么,建筑行業(yè)文秘/助理/行政后勤的待遇如何?就業(yè)前景如何呢?筑招網(wǎng)小編將探討這些問(wèn)題。

2023-06-06

文秘/助理/行政后勤崗位職責(zé)及任職要求
在現(xiàn)代辦公環(huán)境中,文秘、助理和行政后勤是組織順利運(yùn)行所不可或缺的角色。他們承擔(dān)著重要的職責(zé),協(xié)助管理層和團(tuán)隊(duì)成員處理日常事務(wù),確保工作流程的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。筑招網(wǎng)小編將介紹文秘/助理/行政后勤崗位的職責(zé)和任職要求。
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