崗位職責： 1.搜集、梳理、分析方案階段(包含前期準備工作)的資料，開展專業(yè)的計算分析，完成設計方案； 2.前期設計階段：編寫改建方案，專業(yè)測算分析，互相提交申請，進行工程圖紙，通過自學，匯總梳理自己完成的設計文件； 3.施工圖紙階段：健全推進改建方案，搞好本專業(yè)的計算分析，互相提交申請，參與相關的專業(yè)技術大會、會簽等系列活動，進行施工圖紙，儀器校正，搜集整理自己完成的設計文件； 4.工程施工相互配合階段：改動工程圖紙，參與安全技術交底和施工工地相互配合，審簽改動通知書； 5.參與新技術應用、新型材料的適用范圍科學研究； 6.進行別的領導干部所提出的。 任職資格： 1.構造專業(yè)大學本科學歷。 2.1年及以上設計院工作工作經(jīng)驗； 3.有極強的溝通協(xié)調能力和一定的溝通的技巧。 4.了解相關辦公室軟件和制圖軟件，如AUTOCAD，PHOTOSHOP，PKPM系列產(chǎn)品，OFFICE等。 5.各種各樣規(guī)模的建筑規(guī)劃設計新項目的每個階段都能夠全部或部分參與方案設計構思，從結構上適用和推動建筑規(guī)劃設計。計算水平強，能夠以手稿、手工模型、數(shù)據(jù)模型、結構計算等任何形式迅速表達自己見解。并且能夠自己用語言表達清晰地表現(xiàn)出來； 6.了解相關專業(yè)技術標準，又很好學自主創(chuàng)新； 7.強烈的責任感，團隊意識和服務理念。