工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司項目的招采工作。對接需求部門，制定招采計劃和招標(biāo)策略，組織實施公司權(quán)限內(nèi)的招標(biāo)采購行為，嚴(yán)格按照招采制度，對相關(guān)項目、材料進行分類招標(biāo)采購； 2.組織協(xié)調(diào)項目組各部門共同完成招采工作，并及時進行跟進、督辦和預(yù)警提示； 3.組織全過程的供應(yīng)商考察、篩選，招標(biāo)文件擬定與評審、發(fā)放、答疑、開標(biāo)、評標(biāo)，并確保招標(biāo)工作的公開、公平、公正，確保招標(biāo)價格的合理性，落實選定優(yōu)質(zhì)資源； 4.負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商資源的拓展，牽頭組織考察，建立并維護供應(yīng)商資源庫； 5.負(fù)責(zé)規(guī)范完善采購制度，有豐富的相關(guān)資源，精通建材采購流程； 6.確保各項采購任務(wù)落地，執(zhí)行詢價、比價、議價，合同簽署及降低采購成本； 7.負(fù)責(zé)整合及深挖供應(yīng)商資源，控制采購成本，把控采購商品質(zhì)量及貨期； 8.及時了解市場動態(tài)及新材料、工藝，接洽及考察新的供應(yīng)商； 9.解決采購物料、生產(chǎn)使過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題。 10.考評新老供應(yīng)商的資質(zhì)認(rèn)證和綜合能力；建立供應(yīng)商的管理檔案，有利于制定供應(yīng)商的管理改進方案； 11.組織、策劃重要的合同談判，達成談判目標(biāo)； 12.能及時準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)采購及相關(guān)業(yè)務(wù)流程中存在的問題，并能提出改進建議； 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，5年以上招采工作經(jīng)驗，具備全過程項目招標(biāo)采購經(jīng)驗； 2.有3年以上預(yù)制管片廠、橋梁工程、物流、金屬配件行業(yè)采購工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.采購有工程量測算能力的優(yōu)先。 4.有較好的辦公軟件實操經(jīng)驗，如Office,PDF等; 5.嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心、有較強的溝通及應(yīng)變能力，有良好的組織協(xié)調(diào)和團隊協(xié)作精神; 6.熟悉金蝶星空云ERP軟件 7.能適應(yīng)出差(需適時訪廠）