崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)規(guī)劃部門的日常管理工作，制定部門發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃及績效考核方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作目標(biāo)； 2.主導(dǎo)城市總體規(guī)劃、分區(qū)規(guī)劃、風(fēng)景區(qū)規(guī)劃、城鎮(zhèn)體系規(guī)劃、近期建設(shè)規(guī)劃等各類核心規(guī)劃項(xiàng)目的編制、評(píng)審與落地實(shí)施，把控項(xiàng)目質(zhì)量與進(jìn)度； 3.深入調(diào)研行業(yè)政策、市場趨勢及區(qū)域發(fā)展需求，為公司規(guī)劃業(yè)務(wù)提供專業(yè)決策支持，拓展相關(guān)業(yè)務(wù)資源； 4.對(duì)接政府主管部門、合作單位及內(nèi)部相關(guān)部門，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)過程中的各類技術(shù)問題與溝通事宜； 5.搭建部門人才培養(yǎng)體系，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員提升專業(yè)技能與項(xiàng)目實(shí)操能力，打造高素質(zhì)、高效率的規(guī)劃團(tuán)隊(duì)。 任職資格： 核心要求 1.學(xué)歷背景：本科及以上學(xué)歷，城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)，持有注冊(cè)城鄉(xiāng)規(guī)劃師證書或有事業(yè)單位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先； 2.工作經(jīng)驗(yàn)：5 年及以上城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)工作經(jīng)歷，且具備主持編制城市總體規(guī)劃、分區(qū)規(guī)劃、風(fēng)景區(qū)規(guī)劃、城鎮(zhèn)體系規(guī)劃、近期建設(shè)規(guī)劃等至少 3 類及以上核心規(guī)劃項(xiàng)目的完整經(jīng)驗(yàn)； 3.專業(yè)能力：精通城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，具備扎實(shí)的規(guī)劃理論功底與較強(qiáng)的方案創(chuàng)作、評(píng)審及優(yōu)化能力，能獨(dú)立解決復(fù)雜規(guī)劃技術(shù)問題。 常規(guī)要求 1.管理能力：具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理、組織協(xié)調(diào)與統(tǒng)籌規(guī)劃能力，能有效激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成工作任務(wù)； 2.溝通能力：具備良好的書面與口頭表達(dá)能力，善于與政府部門、合作單位及內(nèi)部同事溝通協(xié)調(diào)，具備較強(qiáng)的商務(wù)談判與項(xiàng)目對(duì)接能力； 3.職業(yè)素養(yǎng)：具備高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神與創(chuàng)新意識(shí)，能承受一定的工作壓力，認(rèn)同公司企業(yè)文化與發(fā)展理念； 4.工具技能：熟練掌握 AutoCAD、ArcGIS、SketchUp、PS 等規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)軟件，具備一定的報(bào)告撰寫與 PPT 制作能力； 5.其他：身體健康，無不良職業(yè)記錄，能適應(yīng)必要的出差。