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城市更新項目負(fù)責(zé)人

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本科|7-10年|廣東-廣州市

20k-50k

績效獎金節(jié)日福利帶薪年假交通補助餐補

2025-08-31更新

職位描述

職位:總經(jīng)理/主管,市政規(guī)劃/城市規(guī)劃,規(guī)劃設(shè)計師/城鄉(xiāng)規(guī)劃師

招聘類型:全職招聘 招聘人數(shù):1 職稱要求:無 證書要求:無

職位描述

綜合管理方面: 1) 負(fù)責(zé)城市更新項目一級開發(fā)階段的全流程管理,包括關(guān)鍵節(jié)點跟進(jìn),經(jīng)營分析,定期完成經(jīng)營分析報告; 2) 負(fù)責(zé)建立和維護(hù)當(dāng)?shù)卣块T關(guān)系,包括街道辦、城市更新局、規(guī)劃與自然資源局等;維護(hù)村委關(guān)系;完善相關(guān)獲批手續(xù)等工作; 3) 負(fù)責(zé)組織關(guān)系維護(hù)、簽約相關(guān)事務(wù)活動的策劃和組織。 4) 負(fù)責(zé)組織擬定相關(guān)項目合作協(xié)議、方案報告及政府申報文件。 5) 負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理與人才梯隊建設(shè)。 項目拓展: 1) 負(fù)責(zé)開拓所在區(qū)域城市更新項目,對相關(guān)項目進(jìn)行關(guān)系摸查,獲取項目基本數(shù)據(jù)信息。 2) 負(fù)責(zé)編制項目資金計劃及前期推進(jìn)計劃。 3) 負(fù)責(zé)組織對項目現(xiàn)場及周邊市場調(diào)研,信息收集整理,編制項目初步調(diào)研分析報告。 4) 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)配合合作方與專業(yè)服務(wù)單位,共同開展前期工作,包括項目改造范圍劃定、村集體改造意愿表決、計劃申報(項目各項數(shù)據(jù)摸查)、方案編制與報批、研究擬定拆遷補償方案、開展拆遷談判等。 5) 負(fù)責(zé)監(jiān)控項目的發(fā)展進(jìn)度,對目標(biāo)項目進(jìn)行動態(tài)跟蹤、分析,完成項目立項工作。 6) 負(fù)責(zé)項目的管控工作,制定推進(jìn)計劃及策略,落實土地資源。 7) 建立和維護(hù)與村、當(dāng)?shù)卣年P(guān)系,了解各方意愿,推動項目意向合作協(xié)議的簽訂; 項目轉(zhuǎn)化: 1) 開展城市更新項目的轉(zhuǎn)化工作,按項目推進(jìn)計劃和工作目標(biāo)實現(xiàn)項目節(jié)點。 2) 開展駐村工作的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及制定標(biāo)準(zhǔn)化流程。 3) 參與項目設(shè)計方案、合作方案、拆補方案等的討論擬定及溝通洽談。 4) 編制項目改造方案及推進(jìn)模式,負(fù)責(zé)項目拆遷、回遷及安置工作。

任職要求

任職要求: (1)全日制本科,年齡30-45歲,從事地產(chǎn)行業(yè)5-8年以上,具有城市更新(舊改)項目報建或拓展經(jīng)驗優(yōu)先,可統(tǒng)籌公司舊改項目的轉(zhuǎn)化落地; (2)熟悉廣佛城市更新相關(guān)法律法規(guī)、政策、流程、審批環(huán)節(jié)等,有政府部門關(guān)系者優(yōu)先; (3)學(xué)習(xí)能力強,熱愛城市更新事業(yè)。具有較好的談判能力和判斷力,耐心細(xì)致,思維靈活、應(yīng)變能力強; (4)性格開朗,工作主動積極,溝通表達(dá)能力強,有團(tuán)隊精神和良好的職業(yè)操守,責(zé)任心強,粵語熟練者優(yōu)先。條件稍遜者可應(yīng)聘項目經(jīng)理,特別優(yōu)秀者可申請項目總經(jīng)理。

公司地址

廣東-廣州市天河區(qū)周大福金融中心4801

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性質(zhì):民營企業(yè)

行業(yè):房地產(chǎn)·物業(yè)

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地區(qū):廣東-廣州市

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