相信各位HR們都有邀請求職者進行面試的經驗，亦都在面試期間聽過不少「無厘頭」的對話，遇到這些應聘者的話，都只能夠苦笑。不過無論如何，俗語有云「不開心的事，更要開心分享?！埂Ｒ韵驴纯床糠置嬖囍械幕闹噷υ?br>
1. 「我的缺點就是太熱愛工作」
這句說話實在太過似曾相識，對！黃子華曾經說過，而且指明說得出這句說話的人都是神經病。有些說話一聽入耳，就已經可以分辯到是否謊言，毫無疑問，這一句明顯是十分惹笑的謊言。

2. 「不知道」
可能求職者未必知道問題的答案，那么這句說話可能使用一次或兩次。但如果每條問題，都回答不知道的話，該求職者成功應聘的機會也大概不知道了。

3. 「最可惡都系我上次那個老板」
誠實，非常誠實，誠實到有點過火。的確，可能求職者在過去的工作中受了不少委屈，但打「慘情牌」并不奏效。萬一聘請了該求職者，萬一他亦因誤解而離開，那么會否在其他公司的面試中「唱衰」公司？所以，還是不了。

4. 「對不起，我很醉」
有些求職者的面試表現(xiàn)欠佳，就會有以狀態(tài)不佳的理由作解釋。有的說自己生病，有的說自己的慘況，更夸張的是說自己喝醉了。真的辛苦你了！可以早點回家休息。

5. 「你那對鞋很漂亮，那里買的？」
多謝！奉承的說話免了，這些說話不會加分的，除非你是應聘公關工作。補充一句，那對鞋已經賣光了。

6. 「可否介紹一下公司的性質是什么？」
現(xiàn)在是你還是我面試？公司網頁已經詳細列出這些背景資料，下次面試前，不如準備好才來吧？有緣再見！

7. 「這里可不可以準時下班？」
我相信這一個愿望每位員工都有，但「理想歸理想，得不到也等于妄想」。而癡心妄想的說話大概都不會發(fā)生，那便不要提起我的傷心事。另外，提出這個沒有水準的問題代表著正在妨礙我下班，明天請早。